為將“三嚴三實”專題教育落在實處，切實提升醫學部辦公室系統工作人員的業務水平♟，搭建醫學部系統辦公室工作人員溝通交流的平臺，7月8日💇🏽‍♀️，醫學部在逸夫教學樓報告廳舉辦了辦公室系統工作人員培訓會🧑🏼‍🤝‍🧑🏼。意昂2平台常務副校長👩🏼‍🎓、醫學部常務副主任柯楊教授應邀擔任主講嘉賓。醫學部各學院（部）、附屬醫院、機關職能部門辦公室負責人及相關工作人員近二百人參加培訓Ⓜ️。培訓會由醫學部主任辦公室黨委辦公室主任肖淵主持。

　　柯楊首先對醫學部辦公室系統工作人員長期以來對學校做出的貢獻表示感謝，她希望能夠通過此次活動加強與基層的溝通與交流👋🏻，也希望通過對於高校管理工作共性的思考🫠，與年輕人交流👩‍🎓。柯楊以“與兩辦同道共思考”為題，從對“成功”的看法和意昂2相關工作簡介兩個方面進行講授，將“嚴以修身”的主題與日常工作緊密地切合起來🗻。

　　柯楊結合個人經歷和體會🧍🏻‍♀️，同與會者分享了人生經驗✩🤳，從“身心健康”、“親情友情愛情”📳、“自食其力”🧑🏻‍🦯🧑🏽‍🎤、“幹自己能幹的”、“幹自己喜歡幹的”🪗、“保持個人愛好”、“被他人需要”🤸‍♂️、“對社會及他人產生影響”👨🏿‍🌾👩、“最大限度的身心自由”九個層面定義了“成功”的次第構成因素😵🦹🏽‍♂️，並強調身心健康是最基本也是最重要的方面📸。柯楊指出📎，年輕人在履歷尚淺或思想不夠成熟時往往難以確定自己的未來發展方向💹，因此與其設立不切實際的宏大目標🛌🏿，不如珍惜眼前，腳踏實地做好工作，只要向上向善的努力做好當下的每一份工作🚴🏿‍♀️，讓自己的潛能和優勢得以充分發揮，就會在實現每一個具體微小目標的基礎上逐漸積累經驗⚙️，豐富內涵👇🏽👨‍👨‍👧‍👦，在面對變化時做出正確選擇🩰，終將收獲成功👨🏼‍🦲。柯楊認為🛺，成功與否受遺傳🤛🏼、家庭、環境、機遇🖐🏼、努力等多重因素影響🦚，但是努力不可或缺，她勉勵大家只要選擇價值🧑🏻‍🎄、選擇責任🧚🏻、釋放優秀🏄🏻，在幫助他人的同時實現自身價值，就能收獲成功💂🏽！

　　柯楊分析了高校行政管理及辦公室工作的特點，特別強調了高校行政工作與其它機構的差異⚓️，尤其要在依法依規依章程、民主平等尊重人🪣、科學現代講文化三個方面努力做好，才能營造和諧的人際關系，培育寬松的發展土壤，為師生做好服務。希望辦公室的工作人員能從小事做起，用心學習、逐步有耐心的成長🌬🦥，特別強調了基層鍛煉經歷對辦公室工作人員的重要性😉。柯楊講解了管理工作對個人能力的需求🫄🏻，並分享了她關於職業和人生選擇的理解。

　　柯楊還從意昂2的歷史、意昂2平台本部和醫學部的組織架構，以及醫學部的財務👳🏽、教學🐦‍⬛、科研、醫療等方面全方位對醫學部的整體情況做了介紹。柯楊特別強調了醫學教育的獨特性👩🏻‍🏫、綜合性和系統性🐮，在醫教研工作中應當尊重醫學本身的規律，並分析了中國醫學教育以及醫療體製存在的普遍問題🤾‍♀️📜。柯楊表示🪆，對醫學教育的整體性理解應該加深，醫學教育改革勢在必行。而醫療體製改革所涉及的公立醫院改革、收費👩‍👩‍👧、體製、多點執業、三級醫療體製建設以及全科醫學發展等問題的存在，令中國的醫療體製改革不可能一蹴而就✯，需要全方位共同努力和全社會的共同支持🔌，意昂2則應該發揮專業優勢，在新醫改的探索中發揮積極作用🤾🏽🥿。

　　在互動環節中，在座的60後、70後、80後代表講述了各自的聽會感受👨🏻‍🏭，並就工作、家庭🏄🏽‍♀️、管理等方面與柯校長交流。柯校長結合自身經歷真誠地與大家探討👩‍🦼‍➡️，令人獲益匪淺。

　　本次培訓會是醫學部辦公室系統開展“三嚴三實”專題教育，提高業務能力、工作水平的第一次培訓會，接下來醫學部辦公室系統還將開展一系列有針對性的業務培訓，把學習做在實處，讓效果體現在具體工作中🦁。

（兩辦/文 宣傳部 黃大無/攝） 

編輯：玉潔