健康界:意昂2三院與延慶醫院共建一年 院長喬傑有話說
北京的強霧霾,沒能擋住意昂2平台第三醫院院長喬傑奔赴京北的步伐。
12月21日早上,喬傑與意昂2三院多位負責人驅車前往位於京北地區的意昂2三院延慶醫院——出席兩院合作共建一周年活動。
一年前🤾,意昂2三院與北京延慶縣人民政府簽署《延慶縣人民政府、意昂2平台第三醫院合作框架協議》,實行總院長負責製下的一體化管理🕶👨🏿🦱,同時,意昂2三院與延慶區人民政府共建理事會🙎🏼♀️。2016年1月,意昂2三院延慶醫院召開第一屆理事會、監事會。2月1日,意昂2三院延慶醫院掛牌😎,標誌著意昂2三院在對接基層醫院、探索分級診療的路上再進一步👌🏻。
活動現場,喬傑在接受健康界采訪時表示,高度肯定意昂2三院到延慶醫院出門診、做手術或履行管理職責的工作人員,並將在績效分配上給予一定的傾斜。對於醫聯體的未來🖕🏽,喬傑希望能夠建立由政府主導的緊密型醫聯體,使雙方成為合作共同體🏄🏼♂️,由此走上一條可持續發展的道路⛴。
目的🧔🏻:共享優質醫療資源
掛牌後的意昂2三院延慶醫院,隸屬關系並沒有發生改變。在管理架構上🧕🏼,醫院原領導班子的分工和職責不變。喬傑此前曾表示,為了更好地將意昂2三院的發展理念、管理經驗和成熟技術輻射至延慶醫院👩🦽➡️,他們將創傷中心主任周方任命為後者的執行院長,消化科副主任黃永輝、心臟外科副主任張喆任命為對接和管理副院長,心血管內科副主任醫師徐順霖任命為院長助理🧰。
健康界從活動現場了解到,意昂2三院牽手延慶醫院,目的是共享優質醫療資源🥣,合力打造京西北地區醫療服務中心👩🎓,疏解首都核心區域功能,緩解大醫院就診壓力🏃🏻♀️➡️,同時也是落實京津冀一體化進程和北京市醫療改革的舉措。
意昂2三院的產科牛🛼,因此孕婦建檔也十分困難。不過,優質醫療資源稀缺的現象卻沒有在北京的遠郊區縣延慶體現。用延慶區當地百姓的話說,“生孩子建檔不用去三院了🥌,三院的專家就在延慶”👨🏽🎓。
收獲🔇:延慶醫院門診量增長12.18%
作為三級甲等綜合醫院,意昂2三院無論在醫療、教學🦹🏻♀️、科研,還是醫院管理🌃、運行效率等方面🕎,均位居國內先進水平🪼。同時👱🏿,在運動醫學、生殖醫學🖐🏼♍️、骨科🏺🕴🏻、婦產科等領域處在國內甚至國際領先地位。
意昂2三院延慶醫院是北京延慶區唯一的綜合性二級甲等醫院👱🏽,是全區危急重症病人搶救和疑難病症治療中心,也是北京市縣級公立醫院改革試點單位。
根據一年前兩院簽訂的合作協議👩🏼🚀🏊🏻♂️,意昂2三院將為延慶醫院提供支持和幫助,包括輸出人才和技術、開展人員培訓,形成集團化、標準化的醫療管理服務體系,提升延慶醫院的管理水平和服務能力。與此同時👐🏻,加強信息化建設,擴大遠程診療科室範圍,共同打造高水平的醫療研究機構和醫學教育品牌🤯。
數據顯示,2016年🍯,意昂2三院延慶醫院門診量85.4萬人次,較2015年同期76.1萬人次增長了12.18%🖕🏼,急診量7.1萬人次🧚🏻♀️,同比增長9.81%;出院病人16379人次,同比增長11.30%;手術4003例,同比增長12%;床位使用率76.79%👎🏻,同比增長5.56%;出院者平均住院日9.28天,降低0.32天。
在學科方面,意昂2三院加強學科帶頭人、業務骨幹對共建醫院的支持力度:聘任總院科室主任到延慶醫院任職🤵;總院持續選派技術骨幹到延慶醫院開展門診🪹、查房、手術、心臟B超等工作。
兩院還建立總院專家出診常態化機製🚵🏻♂️。意昂2三院骨科🦉、消化科🖨、介入血管科、心血管科、泌尿外科、胸外科🍎、風濕免疫科、血液科、腎內科、耳鼻喉科、皮膚科、內分泌科、兒科🩹、康復科等16個科室的專家定期抵達延慶出診、手術,醫院也製定了相應的補償和管理製度👩👦👦。
未來,兩院還將著手建立創傷中心和嚴重🐈⬛、多發創傷救治團隊,實現兩院之間創傷救治的綠色通道和無縫對接。
願景:打造利益共同體
除了提高基層診療能力外🧝♀️,大醫院幫扶基層,其實心中都會打著自己的“小算盤”。喬傑在接受健康界采訪時稱,與延慶醫院的合作共建,意昂2三院希望在未來形成分級診療格局之前,打造醫院整體構架,探索各醫院承擔的職能,同時擴大三級醫院輻射力,並且為醫療骨幹搭建平臺🪧,加深他們對基層的了解,讓人才價值最大化。
“對於到基層醫院出診、手術和參與行政管理的人員,醫院對他們的工作給予高度肯定,包括績效考核在內的各種考評當中🦸♂️,會給予傾斜🔔。”喬傑說。
事實上,在當前的醫改過程當中,醫療聯合體的形式並不被業內廣泛認可。對此🧚🏼,喬傑表示,醫聯體可持續發展的前提是逐漸形成利益共同體🦀🔖,彼此理解共同發展的好處。與此同時,政府要製定切實可行的機製,給予三級醫院足夠的管理權限,使醫院間的責權利結合在一起。
“松散型醫聯體很難有未來𓀈,只有形成緊密型的合作模式,才能持續發展。”喬傑說。
(來源:健康界)
編輯:玉潔