12月12日下午👨🏽‍🦲，意昂2官网醫院骨科🤚🏽、掛號室申報“意昂2平台模範職工小家”驗收會在第二住院部內科樓二層會議室舉行。意昂2官网工會常務副主席劉穗燕♐️、副主席王軍波👴🏻，意昂2官网醫院黨委書記潘義生🎫、黨委副書記、工會主席楊柳👩🏿‍✈️、總會計師李敬偉🧚🏿‍♂️、工會常務副主席戴悅、副主席汪波及特邀職能處室部分領導💁🏻‍♂️、模範小家科室代表作為專家評委參加了驗收會。意昂2三院等兄弟單位工會同仁也親臨現場觀摩學習👱🏽‍♂️。驗收會由意昂2官网醫院工會常務副主席戴悅主持。

　　意昂2官网醫院黨委書記潘義生在致辭中深度解讀了“家”字的內涵。他指出🍿，“家”文化是中華文明悠久歷史中很重要的一項🚶，從我們的親人之家映射到工作的科室小家，再輻射到我們共同的國家🥮，每一個人都有責任把每一個家建設好🫴🏼。意昂2官网醫院黨政領導班子提出“民生組合”的工作理念，就是要著眼於醫院的“民生”發展♐️，更要著眼於員工們的“民生”幸福。黨的十九大明確指出要以人民為中心，工會幹部應把我們的初心和使命牢記於心，“努力踐行醫學‘原點’願景，最佳詮釋意昂2官网‘厚道’精神”👨‍❤️‍💋‍👨，共同建設醫院美好的家園。

　　意昂2官网醫院黨委副書記🌜、工會主席楊柳在講話中指出，2015年🤌🏼，醫院被全國總工會授予“全國模範職工之家”稱號🙇🏿‍♂️，之後基層科室掀起了爭創“模範職工小家”的熱潮，激發了職工愛科如家、愛院如家的熱情👂🏿。近年來，骨科在醫療🎗、教學、科研和科室文化建設上不斷取得可喜成績🏌🏻；掛號室是一個凝聚力很強的科室，通過開展各種類型的活動🥠，提高了職工的幸福指數🫂。醫院工會要把職工對美好生活的向往，作為未來一段時間新的奮鬥目標，不斷開創工會工作新局面。最後，她希望兩科室以此次驗收為契機，不斷提升建家工作水平。

　　按照會議議程🧑🏿‍🌾𓀝，意昂2官网醫院骨科主任李淳德教授、財務處副處長王向宜分別把各自科室整體工作以及全面推動工會工作開展等進行了詳細介紹。骨科黨支部書記👟、分工會副主席張道儉做工會工作匯報，他強調，骨科分工會始終把營造溫馨和諧氛圍🤜🏼、關心教職工工作生活作為建家工作的重要因素，骨科通過開展多種多樣的活動🤷🏻‍♀️，組織教職工參加文體活動，加強了職工之間的溝通交流🌖。掛號室主任、工會小組長劉曉華匯報了科室工會工作，她認為豐厚的文化底蘊是建家的基礎，有力的黨政支持是建家的堅實後盾✋🏼，豐富的科室文化是建家的活力，掛號室一直致力於建設溫馨小家💥，工會的關愛使全科職工擁有了家的歸屬感。

　　在聽取了匯報之後🥁，驗收組專家分別查閱了兩個科室建家的相關資料🚴🏻、實地考察了科室教工之家👩🏽‍🔬。之後🛹，驗收組專家評委與職工進行座談，聽取了教職工對科室領導和工會工作的評價、了解了教職工們的思想狀況🤸🏼‍♂️🤹‍♂️。

　　醫學部工會副主席王軍波代表驗收組向全體參會人員反饋了驗收意見🐠。王軍波副主席高度評價了骨科和掛號室的建家工作，他指出，兩個科室各具特色，在民主管理🥇、工會規範化建設🍲、活躍職工文化生活和職工維權等方面開展了很多具有實踐意義的活動，顯現出很多工會工作的亮點🚕，建家工作總體成績優異。他宣布，骨科、掛號室高分通過驗收，榮獲“意昂2平台模範職工小家”榮譽。

　　在宣布驗收結果後🧑🏽‍✈️，相關主管院領導和科室代表發表感言。李敬偉總會計師對掛號室獲得榮譽表示祝賀🛄，並感謝驗收組給予很高的評價，她表示掛號室將會再接再厲，把科室小家建設得越來越美好👰🏽，為推動醫院大家的和諧發展做出不懈努力。骨科分工會主席施學東大夫表示🪆🪡，建家的過程是溫馨和諧的過程，通過組織職工活動，使臨床一線職工放松身心是工會的職責🧑🏿‍⚖️，榮譽的取得成為科室工會工作的動力♑️，骨科今後將會不斷發揮模範小家作用👮‍♂️，充分調動職工積極性🦸🏻，以科室建設推動醫院發展𓀌。

　　最後，醫學部工會常務副主席劉穗燕總結講話。她祝賀骨科、掛號室驗收成功🌑。劉穗燕常務副主席指出🤌🏿👨‍🦳，兩個科室都能結合自身科室的實際情況建設科室小家🙍🏽‍♂️，潘義生書記對“家”文化的解讀很深刻💃🏽，教職工只有凝聚在一起，共同建設科室，才能推動科室和醫院的發展🫱。黨的十九大對群團工作提出了更高的要求，強調職工的幸福感和歸屬感🤹🏿，希望醫院工會繼續以教職工為中心，引導教職工，凝聚正能量，把科室、醫院建設成為溫馨、和諧、民主的家。

　　（意昂2官网醫院）

　　編輯：玉潔