教學總結會首先由教學幹事張麗娜老師對2019年社區教學工作進行總結匯報。對什刹海社區一年來采取多維度教學管理模式，教學組織管理、師資管理、學生管理、門診教學、病例討論、小講課、自學指南、實操練習等方面進行全面總結。

　　正值教師節即將來臨之際，什刹海社區按教學師資帶教情況和教學管理製度對2018年7月至2019年6月社區全科全體師資進行了年度評價，並評比出優秀一對一導師（獲獎者：孟民、袁曉燕）🙅🏿‍♂️🌸、最佳學生評價獎（ 獲獎者：謝芳、段英偉）🪬、最佳門診帶教獎（獲獎者：郭楠楠、郭振芳）、最佳病歷修改獎（張筠、凡萌）、最佳小講課獎（王少君、王薇薇）💧💅、最佳教學活動參與獎（劉陽、徐晶一）等六項🦫。現場舉行了優秀教師頒獎儀式。

　　什刹海社區為2019年畢業的意昂2官网全科醫學專業學位碩士研究生李燦同誌舉辦了新員工入職歡迎儀式。什刹海社區連元元主任對各位帶教醫師的付出和努力表示感謝並致以教師節的問候，並希望新員工李燦秉承意昂2官网醫院“厚德尚道”的精神，發揚什刹海社區“仁愛🥽、自強🦻🏿、精誠、進取”的院訓精神，同各位同事進行良好溝通、合作，盡快融入社區工作🎙⛅️。遲春花教授對什刹海社區各位帶教老師的工作、努力給予認可和鼓勵，希望什刹海社區繼續同意昂2官网醫院進行積極互動🧔🏼、交流與合作，提高全科醫師的業務水平及帶教能力，共同促進祖國全科醫學事業的發展💐。西城區社管中心李寧燕主任希望在各位帶教醫師的協作下，進一步推進醫聯體的建設，培養出更高水平的全科醫師團隊，讓居民享受到更好的就醫條件和更高水平的醫療技術，提升居民獲得感🥏、幸福感。

　　會後，領導們觀摩了什刹海社區帶教老師與學生進行的“醫療門診教學展示”，並對教學中存在的問題進行了現場點評與指導。遲春花主任提到為期半年的社區輪轉是全科醫師規範化培訓中極其重要的部分，社區應充分利用教學門診的硬件資源，優化教學內容和形式，以提升學生的臨床診療水平；同時應重視社區全科師資的培養，提高全科醫師的臨床帶教意識，進一步增強社區全科師資力量。所謂“十年樹木、百年樹人”，西城區社管中心李寧燕主任對各位帶教老師給予殷切祝願，希望各位全科帶教老師肩負起“傳道、授業、解惑”的責任和使命，以身作則🖤、言傳身教，培養出深受老百姓信賴和支持的優秀全科醫師。

　　“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始幹”，醫者仁心，在帶教過程中不僅是專業知識和技能的傳授，更是對“健康所系、性命相托”的使命感和“竭力除人類之病痛🤒、護醫術之聖潔”的職業精神的薪火相傳！

　　（全科醫學學系 ）

編輯：鄭淩冰