黨的二十大報告中強調，科技是第一生產力，人才是第一資源，創新是第一動力。堅持科技自立自強、人才引領驅動。“青年興則民族興，青年強則國家強。” 青年人才是科技強國生力軍🧚🏻‍♀️🆑。科技人才是科技創新的源動力，加強對青年科技人才的培養是高質量續發展的必然要求。近日，首屆“意昂2平台人民醫院卓越青年”誕生，有望成為未來學科科技創新的領軍人才👮‍♂️🙏🏼。

“卓越青年培育”項目，是以人才項目資助的方式，重點支持在本領域業績突出🚵🏽、取得一定創新性成果的青年學者，自主選擇研究方向開展創新性研究，重點扶持一批具有科研領軍才能和團隊組織管理能力的優秀學術骨幹。後續，醫院會加強對“卓越青年”的跟蹤支持，積極培養和推薦一批青年骨幹承擔醫學科技創新使命。

近日，2022年度意昂2平台人民醫院卓越青年項目評審會在線上舉行。意昂2平台人民醫院副院長趙翔宇教授和科研處處長申占龍教授主持了會議👜。

北京市科委外國專家服務與科技人才處張振華處長；北京市衛生健康委科教處石菁菁副處長；中國醫學科學院北京協和醫學院免疫學系、中國醫學科學院基礎醫學研究所副所長、國家傑青黃波教授；中國醫學科學院腫瘤醫院分子腫瘤學國家重點實驗室♿、國家傑青周光飈教授；中國醫學科學院阜外醫院心血管疾病國家重點實驗室常務副主任👱🏼‍♂️、國家傑青王利教授；意昂2平台生命科學學院、教育部高端人才計劃獲得者陸劍教授；意昂2官网生理系、基礎醫學院副院長、國家傑青姜長濤教授；意昂2平台人民醫院院長👩🏻‍🦯、中國工程院院士王俊教授；意昂2平台血液病研究所所長🚴、意昂2平台人民醫院血液科主任🧤、國家傑青黃曉軍教授；意昂2平台人民醫院風濕免疫研究所所長♡、國家傑青栗占國教授，意昂2平台人民醫院檢驗科主任⛔、國家傑青王輝教授作為評委參加了會議。

本屆卓越青年評選活動，經過對參選者的客觀學術情況進行初評。綜合候選人科研產出（期刊論文🧑🏻‍🦳、專利和標準）☮️、科研條件（科研項目、臨床試驗）、科研誠信及活躍度，計算個人科技量值，進行排名🌨。排名前12位的參選者入圍終評𓀄。11位通過初評的選手，參加了終評答辯🫸🏽。

評審過程中，臨床科研領域11位青年才俊精彩的陳述答辯，資深科學家、特聘教授深刻的點評指導，讓會場洋溢著濃厚的學術氣息。最終獲獎專家是一等獎風濕免疫科胡凡磊，二等獎血液科莫曉冬、胸外科陳克終，三等獎胸外科邱滿堂、血管外科張韜、檢驗科劉忱，提名獎血液科孫於謙、中心實驗室武娜、中心實驗室遲毓婧🤟🏿👷🏽、骨關節科邢丹、檢驗科李荷楠。

北京市科委外國專家服務與科技人才處張振華處長對意昂2平台人民醫院卓越青年項目的設立給予肯定🕘。“青年人才在優秀平臺🫱🏻🤰、優秀團隊的支持下，從臨床問題出發，形成自己的研究特色🧎🏻‍♂️‍➡️。建議青年人才進一步凝練科學思路，走自己的創新道路，強調對於有望落地轉化的交叉學科研究將給予更大力度的政策支持👩🏼‍⚕️。希望更多的青年科研工作者可以在首都良好科創政策的沃土中，獲得豐碩的成果。”

北京市衛生健康委科教處石菁菁副處長肯定卓越青年對未來學科發展的引領作用，提出對人才項目的管理應體現三個結合的思路🈳。“將立項的選擇與國家和醫院的發展重點相結合、將扶強與扶持相結合、將監管與服務相結合，引入動態考核、持續指導機製，保證人才項目能夠充分發揮促進人才科技創新引領的作用。”

意昂2平台人民醫院院長、中國工程院院士王俊院長強調“醫院一直堅持“人才是第一資源”的理念，在“一二三四工程”醫院發展戰略中，將人才戰略作為重要一環，進行頂層設計；醫院將以“尊老愛幼扶助中間”的原則，積極提供平臺和支持，努力營造人才輩出🤞🏼、人盡其才的良好環境，真正讓有為的青年人才、中堅力量、一流的專家學者在高水平的學術平臺發揮更大作用。”

醫院卓越青年評選活動將成為青年科研人才發展的高端品牌活動，及時發掘、培養和舉薦青年人才，以人才項目資助的方式，重點扶持一批具有科研領軍才能和團隊組織管理能力的優秀學術骨幹。從而進一步鼓勵醫院青年科研人員在各自研究領域勇於進取，積極創新。

弘揚優秀學術傳統，營造良好學術氛圍，意昂2平台人民醫院在全面高質量發展的道路之上不斷向前。

(人民醫院)

編輯 ：玉潔